פיטורים

גל הפיטורים בקטר המשק מייצר חרדה, אך כדאי להסתכל עליו בפרספקטיבה הנכונה • למעט מקרי קיצון, יש לצפות שהחברות ייצאו מחוזקות

בהסתדרות מתריעים מפני מכת אבטלה בעקבות סגירתו הצפויה של מפעל טכנולוגיית להבים, בזמן שבהתאחדות התעשיינים מציעים למצוא פתרונות תעסוקתיים לרבים מהעובדים שיפוטרו • אלא שהארגונים נמצאים בנתק מחודש ספטמבר על רקע מחאת יוקר המחיה

חברת הסייבר אקווה סקיוריטי המפתחת הגנת סייבר לאפליקציות בענן תיפרד מ-10% מכוח-האדם שלה • החברה הפכה ליוניקורן לפני כשנה וחצי, אז גייסה 135 מיליון דולר לפי הערכת שווי של יותר ממיליארד דולר • פיטורים גם בסטארט-אפ דאטה ריילס וביוניקורן פרימטר81

טלי יטיב, בת 58 מרמת השרון, נשואה + 2 • מנכ"לית ובעלים של חברת התיירות "ספיריט הפקות עולם" • "העולם התחיל להתעורר, ונוצר ביקוש חסר תקדים. הדבר מייצר עלייה חדה במחירי הטיסות וסיטואציה שעל כל מושב פנוי עומדים בתור מספר נוסעים"• גלובס שם את הסיוע לעסקים קטנים ולעצמאים במרכז

קרן הריט צנחה כבר ביותר מ-9% לאחר חשיפת גלובס על תוכנית הפיטורים של מפעל טכנולוגיית להבים, והודעת הבהרה שפרסמה לבורסה הצליחה לצמצם את הנפילה

בגלובס נחשף היום כי מפעל טכנולוגיית להבים צפוי להיסגר ב-2024, וכאלף עובדים יפוטרו • בהסתדרות מיהרו להכריז כי הם מחפשים רוכש למפעל שמייצר להבים למנועי סילון, אך התחום הנישתי שבו הוא פועל יקשה על המשימה

8 שנים אחרי שנמכר לחברת Pratt & Whitney, מפעל טכנולוגיית להבים צפוי להיסגר ב-2024 • אלף עובדים קיבלו על כך הודעה היום • המנכ"ל: "המפעל צובר הפסדים משמעותיים" • בהסתדרות הודיעו כי בכוונתם להכריז על סכסוך עבודה בעקבות הפיטורים המתוכננים • חשיפת גלובס

בנסיון לקצץ בהוצאות השכר החברה תפטר כ-5% מכוח האדם שלה, שנמצא ברובו בישראל • עבור החברה מדובר בגל פיטורים שני בתוך מספר חודשים • אתמול הודיע הסטארטאפ ביזאבו על פיטורים, גם כן של כ-100 עובדים

הסטארט-אפ הישראלי, המפתח פלטפורמה טכנולוגית לכנסים, הודיע על פיטורים של כ-100 עובדים • "על רקע אי הוודאות הפיננסית המתמשכת החלטנו לערוך שינוי ארגוני אסטרטגי במטרה להביא את ביזאבו לרווחיות" נמסר בהודעת החברה • בחודש יולי האחרון החברה נפרדה מכ-120 עובדים נוספים

בזמן שגלי הפיטורים בתעשיית ההייטק מרעידים את שוק התעסוקה, בתעשיית הביומד רואים בעיקר הקפאות גיוסים והידוק חגורה • מקושי לגייס הון להמשך ניסויים ועד הדימום של בתי החולים בארה"ב שפוגע בחברות המכשור הרפואי - כך משפיע המשבר הכלכלי על פעילות החברות בענף

למרות הפיטורים והקיצוצים, דרישות השכר של מועמדים לעבודה נותרו גבוהות - גם במקצועות כמו שיווק וגיוס • "אנשים לא מבינים שהמצב בשוק הוא כבר לא כמו שהיה לפני שנתיים", מספר גורם בענף • באילו מקומות שאינם שכר שני הצדדים יכולים להיפגש?

סוגיות של חופש ביטוי, אחריות להסתה וללשון הרע ותרבות תאגידית צפויים להיות בחיכוך מתמיד בין מאסק לאיחוד האירופי • מה שעבד בקלות באמריקה, כמו פיטורים שרירותיים מהרגע להרגע ואילוץ עובדים לעבוד שעות נוספות, ייתקל בחומת רגולציה מעבר לאוקיינוס האטלנטי

בעוד שענקיות טכנולוגיה כמו פייסבוק ואמזון הודיעו על פיטורים, גוגל עדיין לא שחררה הודעה דומה • לפי דיווחים, היא עשויה לפטר בתחילת השנה 10,000 עובדים, כ-6% מכוח-האדם שלה • לפי The Information, גוגל כבר מתחילה להכין את הקרקע וביקשה ממנהליה לסווג כ-6% מהעובדים כבעלי ביצועים נמוכים

חשבון נפש של עובדים שחוקים? עובדים צעירים ושוברים מוסכמות? • את שורשי הטלטלות שעובר שוק העבודה בשנתיים האחרונות אפשר לאתר גם בעוד מקור: הלקחים של מקבלי ההחלטות מהמשבר הפיננסי

פיטורי ענק, מיתון מאיים, מאבקי כוח בין עובדים למעסיקים על השליטה בשוק ואילון מאסק אחד • שוק העבודה עבר בשנתיים האחרונות תהפוכות שבעבר היו לוקחות שני עשורים, וכעת המהפכה מגיעה לנקודת רתיחה • הגיע הזמן להגדיר מחדש איך, איפה, מתי ולמה אנחנו עובדים

תהליך פיטורים הוא תמיד קשה וכואב, אבל יש דרכים להפוך אותו למקצועי, קשוב ורגיש יותר • מומחים מסבירים מה לעשות, ובעיקר מה לא